7 coisas que não devem ser compartilhadas em redes sociais.

Atualmente as redes sociais são a melhor maneira de interagir com outros usuários da internet, não sendo a toa que 35% dos adultos da internet têm um perfil em pelo menos uma rede social. A grande maioria dessas pessoas usam esses sites para manter contato com seus amigos e fazer novas amizades.

Existem uma infinidade de sites que conectam pessoas ao redor do mundo, tais como o Facebook, MySpace, Orkut e Sonico. Porém, tal qual a vida real, o compartilhamento de muita informação pessoal pode gerar sérios transtornos. O que você escolhe compartilhar está lá para todos verem se você não limitar quem pode ver sua informação. Embora a grande maioria restrinja o acesso a amigos, familiares e colegas, boa parte dá acesso livre a seus perfis, permitindo que qualquer um veja suas informações.

Compartilhar informação pessoal com estranhos pode ser um negócio perigoso, e certas coisas não devem ser compartilhadas.


7 - Conversas pessoais

Nas redes sociais é possível enviar mensagens pessoais ou postar notas no "mural" de outro usuário. O mural está lá para todos verem e muitos acabam inserindo aassuntos pessoais e privados que nunca devem ser compartilhados. Antes de enviar uma mensagem que todos irão ver, pense se é algo que você se sentiria confortável em compartilhar com família ou amigos

6 - Planos sociais

Compartilhar seus planos sociais do fim de semana para todos verem não é uma boa idéia, a menos que os planos sejam para convidar pessoas que fazem parte de sua rede virtual. Já pensou se você diz que vai encontrar um garota no lugar X e o ex-namorado dela vê sua mensagem e resolve participar do encontro?

5 - Fotos pessoais

Os sites de redes sociais são um lugar comum para as pessoas compartilharesm fotos de suas famílias, mas se você está entre os usuários que não restringem acesso ao seu perfil, então essas fotos estão lá para todo mundo ver. O fato é que muitas pessoas mal intencionadas usam a internet para encontrar e se inteirar a respeito de possíveis vítimas. Se você posta fotos de sua família e associa a elas informações como "meu marido está fora da cidade este final de semana"ou "o pequeno Teotônio está grande o suficiente para ficar em casa sozinho", então a segurança de seus familiares (até mesmo a sua) pode estar em risco.

4 - Telefone e endereço pessoais

Esta é outra informação bastante perigosa. Se você compartilhar seu endereço e número de telefone em uma rede social, você se abre para possíveis roubos de identidade e outros perigos pessoais como roubos, assaltos, sequestros, etc. Seu endereço está no seu perfil, você anuncia que vai viajar de férias? Isso é um convite para possíveis ladrões. Até publicar o seu telefone dá às pessoas com interesses escusos fácil acesso ao seu endereço.

3 - Sua senha

Compartilhar sua senha com um amigo, namorado, etc? Melhor não. Mantenha sua senha somente para você e para nunca ter que se preocupar com pessoas que tenham acesso direto às suas informações pessoais.

2 - Dicas de senha

A maioria dos web sites que contêm informação pessoal segura que exige uma senha também têm ao menos uma dica de senha para o caso de você esquecê-la. Geralmente acontece assim: você se inscreve no serviço online de banco e tem uma senha e um nome de usuári, e escolhe uma pergunta de segurança para quando você esquecer sua senha e tentar resgatá-la. Qual era o nome do seu primeiro bicho de estimação? Qual o número do seu primeiro telefone? Incluir qualquer um desses detalhes no seu perfil ou nas coisas que escreve na rede, pode fornecer a um ladrão de identidade peças de um quebra-cabeças necessárias para invadir sua conta bancária via Internet.

1 - Qualquer coisa que você não queira compartilhar

Você pode selecionar todas as configurações de privacidade que quiser em sites de rede social, mas o fato é que, se você postar alguma coisa, ela tem o potencial de ser vista por alguém que você não queira que veja. Rede social tem por essência o compartilhamento, por isso, algo que você pensa estar seguro pode ser facilmente compartilhado, e antes que você perceba, alguém que você nem conhece tem acesso a algo privado. "Na dúvida, não poste" é um bom conselho a seguir. E sempre se lembre de que qualquer coisa que você compartilhar tem o potencial de vazar de alguma forma.

Atenciosamente

Longinus Timochenco

Como fazer um bom networking !

"Networking ou notworking?"

Atualmente, a concorrência no mercado de trabalho é maior e os profissionais têm o mesmo perfil. Por isso, o networking é fundamental, na minha visão. Além disso, a maioria das vagas de emprego são conseguidas por recomendação de outras pessoas.

Uma das dicas é expressar simpatia. "Elogie, mas somente se for sincero. Interesse-se pelo outro de verdade, pois a pessoa percebe o afeto", é importante ouvir e tentar aprender coisas. "É preciso se desarmar, tentar aprender coisas com as pessoas. E tratar as coisas com humor e leveza."

Perder a vergonha também faz diferença na hora de fazer e manter o networking. "Apresente-se e reapresente-se". E as relações não devem se resumir aos profissionais da área. "Converse com o porteiro, com o taxista, a tia do café. Com isso, você obtém informações importantes, que podem ajudar a ter uma conversa mais personalizada e quebrar o gelo nos primeiros contatos."

Eu chamo atenção também para o respeito. Eu recomendo não ligar ao celular da pessoa nas horas livres e não ficar tentando sempre se impôr suas ideias. "Fuja do chavão, respeite a inteligência das pessoas."

Porém, é importante que o networking seja cultivado sempre. "Não é algo que dá para fazer na hora que você precisa. É um jeito de viver", diz Caldini. A via deve ser de duas mãos. "Retribua, seja útil, ofereça-se para ajudar."

Digo, algumas pessoas temem fazer networking. "Elas têm medo de serem vistas como alguém que usa as pessoas. Porém, esse relacionamento é algo que é aceito, faz parte do jogo".

O networking é difícil de construir, mas fácil de destruir, alerto. Fofocar, falar mal da empresa, da concorrência, exagerar no sarcasmo são perigosos para o networking. Mentir também é arriscado e dá trabalho. "E nunca se esqueça que de nada adianta ter networking sem eficiência profissional".

Não podemos esquecer que atualmente poucas Inovações acontecem, o momento é investir em "Relacionamento", esse é o grande diferencial daqueles que pensão em se desenvolver como Pessoa e Profissional.

Longinus Timochenco

6 passos práticos para melhorar a governança de TI

O desejo de melhorar a governança quase sempre começa com uma avaliação de que algo não está funcionando bem nos processos de tomada de decisão.

Para cada fórum de governança defina:

• Objetivo: é uma afirmação das decisões de mais alto nível que esse órgão pode fazer — por exemplo, um comitê de aprovação de investimento máximo em TI.
• Associação e papéis (principal e especialistas): decida a freqüência e as datas de assembléias.
• Papéis: por quais decisões de TI todos são responsáveis e qual sua contribuição? Quais partes interessadas o comitê coordena? Que decisões eles devem tomar? Por exemplo, eles estão autorizados a acelerar ou abandonar um projeto, ou aprovar ou recusar uma proposta de gasto?
• Responsabilidades formais: por exemplo, o conselho executivo de TI da empresa recomenda e é responsável por gerenciar os princípios de TI e o investimento em TI, e pelas decisões de priorização para aprovação pela diretoria. Isso garante que haja um alinhamento estratégico entre TI e negócios em todos os momentos.
• Autoridade: quem possui autoridade de aprovação de investimentos?isso inclui uma declaração de justificativa?
• Responsabilidades adicionais: por exemplo, o conselho executivo de TI da empresa é responsável por garantir que a TI seja incluída no processo orçamentário da empresa.
• Medição: define métricas para checar a eficácia dos processos de governança de TI e dos fóruns de tomada de decisão.

Processos de governança aperfeiçoados devem incluir:

• Desenvolvimento de melhores práticas de gestão de portfólios
• Desenvolvimento de critérios de avaliação de benefícios para as iniciativas de TI
• Desenvolvimento de mecanismos para orientar as empresas sobre como avaliar e introduzir novas tecnologias na empresa

Uma área de interesse para os CIOs é o impacto de uma nova estrutura de governança sobre as pessoas. Tratar dos interesses das pessoas é uma parte essencial da implementação bem-sucedida de qualquer programa de mudanças. Faça-o formalizando um plano de comunicação para informar regular e claramente o valor de uma governança de TI eficaz a todas as partes interessadas do negócio e de TI. Além disso, verifique se a mensagem está sendo transmitida. Um teste simples, porém eficaz, é verificar se as partes interessadas são capazes de descrever de forma simples os principais processos de governança de TI. Se não, aumente as iniciativas de comunicação e treinamento.

Se esse processo de seis passos for aplicado, a empresa terá uma base para medir a eficácia dos programas atuais de governança de TI. Ela deve, então, adotar uma abordagem contínua de melhoria para aumentar a eficácia e a eficiência da tomada de decisões relacionadas à TI.

Promova as métricas do progresso da governança dentro da empresa para ganhar a adesão dos executivos de negócio.

Entre os benefícios de uma governança melhor de TI está o fato de propiciar melhores decisões sobre o nível e a implementação dos ativos de TI.